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庐山市人力资源和社会保障局2018年政府信息公开工作年度报告

发布日期:2019-03-11 15:35   文字大小:[ ]   背景色:       

根据庐山市人民政府办公室《关于做好2018年政府信息公开年度报告编制、公开工作的通知》精神,现就我局2018年政府信息公开工作情况报告如下。本报告信息数据统计期限为:201811日至20181231日。

一、主动公开政府信息情况

2018年,我局通过政府信息公开平台向社会发布信息共计28条,内容包括本级政府(部门)介绍、机构职能、领导信息、部门文件和财政预决算等。

二、依申请公开政府信息和不予公开政府信息情况

2018年,我局收到依申请公开政府信息0次,不予公开信息情况0次。

三、2018年政府信息公开重点领域牵头部门工作落实情况

2018年,涉及我局的重点领域工作主要落实情况为:

1、降低缴费比例。该政策为自201651日起两年内,阶段性将城镇职工基本养老保险单位缴费比例由现行的20%降至19%、将失业保险费率由现行的2%降至1%,至2017年累计为企业减负571.44万元。按政策到期后延长一年计算,2018年全市参加城镇职工基本养老保险和失业保险3462人,可降低缴费233.34万元。目前,工伤保险缴费比例已由1.5%累计下降到0.76%,按照2018年全市参保3462人计算,相比降低缴费比例前可降低缴费94.79万元。此外,从201851日起,工伤保险基金累计结余可支付月数在24个月(含)以上的统筹地区,工伤保险费率下调50%,全市企业8个月的工伤保险费减半征收后,可降低缴费32.45万元。

2、参加社会保险和社保基金运行情况。2018年全市共征缴各类保险基金3.13亿元,社会保险基金整体运行情况良好。

3、农村劳动力转移。2018年全市实现新增城镇就业2395人,新增转移农村劳动力3276人。

4、劳动保障监察工作。2018年劳动监察受理投诉案件41起,案外协调处理35件,立案6件,已结案6件,为劳动者追讨工资630余万元,涉及劳动者894人;立案受理仲裁案件70件,组织调解47件,仲裁裁决23件。

四、政府信息公开的收费及减免情况

2018年,我局没有政府信息公开的收费及减免情况。

五、因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼的情况

2018年,我局没有因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼的情况。

六、政府信息公开工作存在的主要问题及改进情况

存在的主要问题包括工作人员业务水平还需要进一步提高、信息公开的范围还需要进一步扩大。在今后的工作,我局将进一步加大主动公开工作力度,加强对相关工作人员的教育培训,全面提高我局政府信息公开工作水平。

七、其他需要报告的事项

无。

八、对市政府信息公开工作的相关建议

继续加强对市直单位政府信息公开工作的指导。

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